Le syndicat "Arc-en-ciel" rassemble les salariés !
Que dire … Le responsable formation nous a présenté le projet “ACE” (que vous trouverez sur l’intranet dans BeMyAusy), projet qui explique que nous sommes dans une société où il existe des métiers techniques, fonctionnels, de gestion et commerciaux. Ces métiers ont 4 niveaux … Voilà la vision la plus détaillée que la direction a…
Le Comité d’Entreprise a (enfin) reçu le compte-rendu du cabinet d’experts Sextant, suite à sa demande d’audit des comptes de la société. Nos attentes étaient d’avoir une explication objective sur la raison d’une participation à 0 en 2013, avoir des explications et des détails sur la politique recherche&développement, avoir des détails sur l’impact des…
Le Comité d’Entreprise a été informé qu’une participation sera supérieure à 0 cette année (!) Pas de fausse joie, elle sera d’un montant très faible : une moyenne de 50€ par salarié (certains auront jusqu’à 250€, d’autres 30€). Etant donné que pour la majorité le montant sera inférieur à 80€, la participation ne sera…
AUSY a créé une filière “AUSY Expertise & Recherche”, afin d’y regrouper les projets sur besoin client et sur initiative des équipes techniques (équipes des RTA ou DT ?) Les intercontrats pourront être affectés à un de ces projets, sur ordre de mission, ils ne seront alors pas en TID mais bien en mission. Cependant,…
A défaut d’accord sur le sujet, la direction a présenté son projet de plan d’action au CE. Les délégués syndicaux de tous les syndicats regrettent que la direction ne soit pas en mesure de fournir une base de travail leur permettant de signer un accord, notamment des chiffres précis sur les salaires des hommes et…
La direction a présenté son plan de formation pour 2014 au CE en Novembre. Le CE regrette l’absence de nombreuses données qui l’empêche de savoir combien de salariés ont accès à la formation, dans quelles conditions et les catégories de salariés concernés (commerciaux, consultants, administratifs). Tous les ans le CE constate que la direction…
Cet article a été publié le 21/10/2013 et n’est plus d’actualité. Il est conservé sur le site pour mémoire des actions de notre section. Découvrir des articles plus récents sur la mutuelle Depuis le temps qu’on demande une prime de naissance, nous avons découvert, durant un entretien avec les responsables de Mercer (notre…
A tous les salariés AUSY : Tous les ans c’est la même chose, la direction vous laisse croire que vous êtes obligés de poser des congés si votre client est fermé en fin Décembre, ou si vous êtes en intercontrat. Vous pourrez lire que notre Président et notre Directeur Général ne vous obligent…
